BREEZEは働くひとの充実感を高め企業の持続的な成長を支援します
Illustration: Tatsuro Kiuchi

Blog ブログ

ライフログ・その他

在宅勤務を取り入れて2年経過。 今は、COVID-19の猛威で全員が原則在宅勤務。 働き方を「進化」させるきっかけに

著者/滝本訓夫 BREEZE株式会社 代表取締役社長   2018年4月、転居をきっかけに社員のひとりが在宅勤務を開始 私たちが直面したコミュニケーションの問題とは 当社には複数の事業所はありませんので、社員のひとり(言いづらいので、これ以降

2020.04.10
ライフログ・その他

【社員インタビューvol.1】「生きること」と「働くこと」を意図的に混合。それぞれの目標の実現が見えてきた

著者/渡邉卓哉 BREEZE株式会社 コンサルタント BREEZEの渡邉です。 私は、約1年前にBREEZEに参画しており、自社の事業運営や中小企業 様に向けた支援をしています。 今回は、私の働き方を紹介します。 働いている人のうち男女とも9割以上が生

2020.03.02

Consulting コンサルティング

BREEZEは「経営の専門家」として、企業様に寄り添いながら、持続的な成長を中長期にわたりお手伝いします。「適正な経営に必要な助言」と「働く社員の皆さんの充実感を高める施策」の両軸で支えます。

Tools 経営支援ツール

BREEZEの経営支援ツールは、事業会社やコンサルファームで様々な経験を積んだコンサルタントのノウハウが満載です。経営管理および労務管理体制を最小限の時間とコストで導入・整備できるツールを提供しています。

ページの先頭へ戻る
お問い合わせ BREEZE株式会社 BREEZE株式会社